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為(wei)幫助新員(yuan)工迅速熟悉青島地鐵集團(tuan)禮(li)儀(yi)文化，企業管理部(bu)內訓師于8月(yue)17日組(zu)織了2016年員(yuan)工行為(wei)禮(li)儀(yi)規范(fan)培訓工作，共計79人參訓，已完成(cheng)(cheng)考試及(ji)成(cheng)(cheng)績的反饋。

本次員工行為(wei)禮(li)(li)儀規范主要介紹了(le)“職業人必備的(de)(de)(de)基本素養(yang)”，“個人形象(xiang)管理”，“商務禮(li)(li)儀”和“餐飲禮(li)(li)儀”四大部分，課堂氣氛活躍，學員與講(jiang)(jiang)師(shi)互(hu)動頻繁，講(jiang)(jiang)師(shi)拜(bai)托枯燥(zao)的(de)(de)(de)PPT及文字的(de)(de)(de)敘述(shu)，采用(yong)現場實際演示為(wei)主要方式(shi)，使得參訓學員更(geng)好(hao)的(de)(de)(de)理解了(le)青(qing)島地鐵集團有(you)限(xian)公司的(de)(de)(de)相關禮(li)(li)儀文化(hua)，為(wei)以(yi)后青(qing)島地鐵員工樹立窗口形象(xiang)奠定了(le)良(liang)好(hao)基礎。